Le délégué syndical est un représentant du personnel désigné par un syndicat.

Il négocie des accords collectifs avec l'employeur sur les sujets portants sur les salaires, la durée et l'organisation du temps de travail, l'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, la qualité de vie au travail, la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences, et l'épargne salariale, ...

Il assure la défense des salariés. Il peut l' assister lors d'un entretien préalable à une sanction disciplinaire ou pour un éventuel licenciement.